ثبت حوادث کاری و بیماری های شغلی
یکی از نوآوری هایی که توسط قانون بهداشت و ایمنی حرفه ای شماره 6331 معرفی شده است معرفی سیستم ثبت نام موثر در حوادث شغلی و بیماری های شغلی در شرکت ها است. سوابق حوادث شغلی و یا بیماری های شغلی که در حال حاضر اتفاق می افتد، موثر تر نگهداری می شوند و این پرونده ها به روز نگه داشته می شوند.
طبق قانون، مسئولیت شرکت ها در این رابطه به شرح زیر است (ماده 14):
- شرکت ها باید سوابق مربوط به همه حوادث و بیماری های شغلی را ثبت کنند و گزارش های مربوط به نتایج را پس از انجام تحقیقات لازم آماده سازند.
- شرکت ها مجبورند برای بررسی حوادثی که ممکن است موجب آسیب و یا آسیب به کارکنان و محیط کار شوند، که منجر به مرگ و یا آسیب در ایمنی کارکنان نمی شود، اما ممکن است به محیط کار آسیب برساند، تحقیقات و گزارش های مربوط به نتایج آن را بررسی کنند. باید ویرایش شود
در صورت هر گونه حادثه شغلی یا بیماری شغلی، شرکت ها موظف به اطلاع رسانی به موسسه تامین اجتماعی در دوره های زیر هستند:
- اگر یک حادثه شغلی رخ داده است، باید ظرف سه روز کاری از تاریخ حادثه گزارش شود.
- اگر یک حرفه شغلی توسط یک ارائه دهنده خدمات بهداشتی یا پزشک در محل کار شناسایی شده باشد، ظرف سه روز کاری از تاریخ یادگیری
اگر ارائه دهندگان خدمات بهداشتی در یک شرکت، بیماری های شغلی را شناسایی کنند، باید آنها را به سازمان های خدمات بهداشتی مجاز از سوی موسسه تامین اجتماعی مراجعه نمایند.
مؤسسات مراقبت های بهداشتی موظف هستند تا در 10 روز گذشته، سازمان مؤسسۀ تأمین اجتماعی راجع به حوادثی که به آنها اطلاع داده شده است و موسسات بهداشتی مجاز توسط SSI اطلاع دهند.
از سوی دیگر، کسب و کار باید اطمینان حاصل شود که کارکنان سالم هستند. مقاله مراقبت بهداشتی از قانون فوق الذکر این موضوع را تنظیم می کند (مقاله 15).
بنگاهها باید خطرات بهداشتی و ایمنی را که آنها در معرض آن قرار دارند شناسایی و اطمینان حاصل کنند که آنها تحت نظارت بهداشتی قرار دارند. مسئولیت کارفرمایان برای انجام چک های بهداشتی کارکنان در موارد زیر است:
- هنگامی که کارمندان استخدام می شوند
- وقتی کارکنان تغییر شغل می کنند
- هنگامی که کارکنان پس از ترک کار به علت حادثه شغلی، بیماری شغلی یا یک مشکل بهداشتی به کار بازگردند،
- در طول دوره ای که فعالیت ها ادامه می یابد، با در نظر گرفتن کیفیت کارمند و کار و در فواصل منظم تعیین شده توسط وزارت کار و تامین اجتماعی بر اساس کلاس خطر شرکت.
اگر فعالیت های نهادی به عنوان خطرناک و بسیار خطرناک طبقه بندی شوند، کارکنانی که باید استخدام شوند، لازم است که یک گزارش پزشکی دریافت کنند که نشان می دهد که آنها برای این کار مناسب هستند.
هزینه های ناشی از فعالیت های مراقبت های بهداشتی که در شرکت ها انجام می شود باید توسط شرکت تامین شود. این هزینه ها را نمی توان از کارکنان درخواست کرد. علاوه بر این، اطلاعات بهداشتی نباید به اشخاص ثالث برای حفاظت از زندگی خصوصی کارکنان افشا شود.
آسانسور آنچه در آن است، آسانسور اصول بازرسی چیست؟
در مواردی که نیروی انسانی کافی نیست، ماشین آلات ساخت و ساز استفاده می شود. آنها می توانند به راحتی در شرایط شدید استفاده شوند و زمانی که سرعت و قدرت انسان کافی نیست. یکی از این ها آسانسور است. به طور کلی، آسانسورهای هیدرولیکی در گستره وسیعی از کشتی ها تا مکانیک خودرو استفاده می شود. سیستم های هیدرولیک عمدتا بر اساس حرکت دو سیلندر به راحتی متصل با مایع هیدرولیک است. با تشکر از یک پمپ، سیلندرهای هیدرولیک باریک قدرت کافی برای آسان کردن وزن بار را فراهم می کنند. روغن به عنوان مایع در این ماشین ها استفاده می شود. سیلندر نباید به هیچ وجه هوا یا مایع را نشت دهد. سیستم عامل این سیلندر بر پایه ی غیر فشرده سازی مایع است و به طور قابل اعتماد تر از هوا و سایر گازها کار می کند.
سیستم های هیدرولیکی با یک بخش که در آن روغن ذخیره می شود و یک سیستم فشار بر آن کار می کند. آسانسورها به طور گسترده ای در بخش های مختلف استفاده می شوند زیرا فضای کمتری دارند، بی سر و صدا عمل می کنند و عملکرد بسیار کمی با قدرت کمی دارند. با توسعه تکنولوژی، آسانسورهای ایمن امروز تولید می شوند. با این حال، آنها باید مطابق با قوانین مورد استفاده قرار گیرد و باید به طور مرتب نگهداری شوند زیرا آنها تحت بار سنگین کار می کنند. بالابرها در انواع مختلف بسته به هدف استفاده، سیستم کاری و ظرفیت تولید می شوند. به عنوان مثال، مناسب دو پست آسانسور، چهار پست بلند، آسانسور پذیرش، آسانسور قیچی و آسانسور سنگین.
در 2013، وزارت کار و تامین اجتماعی، مقررات مربوط به شرایط بهداشت و ایمنی در استفاده از تجهیزات کاری صادر کرد. طبق این مقررات، بالابرها متعلق به گروهی از وسایل نقلیه هستند که در معرض خطر سلامت کارکنان و امنیت اموال شرکت قرار دارند. ضمیمه های مقررات تعمیر و نگهداری، تعمیرات و بازرسی های دوره ای (ضمیمه 3) در میان ستون ها مانند آسانسور، لیفتراک و کامیون پالت مورد استفاده قرار گرفته است. به غیر از موارد دیگر در مقررات مربوطه، بازرسی و نظارت منظم آسانسور ها حداقل یک بار در سال مورد نیاز است.
آسانسور باید بتواند حداقل سطح زمین 1,25 بار اعلام شده را به طور ایمن بلند و معلق نگه دارد، مگر اینکه در استاندارد های مربوطه مشخص شود.
در ضمیمه این مقررات، توضیح داده شده است که در بازرسی آسانسور باید به استانداردهای زیر توجه نمود:
- TS 10689 آزمونهای پایداری برای پله کش ها و بالابرهای بالابر
- TS EN ISO 3691-5 وسایل نقلیه صنعتی - الزامات ایمنی و تایید - قسمت: 5 - وسایل نقلیه تحت کنترل عابران
- TS ISO 5057 وسایل نقلیه صنعتی - بازرسی و تعمیر چنگال بالابر در حال استفاده است
- ستون های TS 10201 ISO 3184 - نوع حمل و نقل و پایه - آزمون های پایداری
- کامیون های با بالابر با TS ISO 6055 - محافظ های سربار - ویژگی و تست
- TS ISO 22915-2 کامیون های صنعتی - تایید پایداری - بخش 2: کامیون های با وزن متعادل
- FEM 4.004 بازرسی دوره ای کامیون های صنعتی (استاندارد فدراسیون اروپایی حمل و نقل)
